มาทำความรู้จักบริษัทตกแต่งภาย P Interior & Associates กันเถอะ

[Gymmy]

        บริษัทตกแต่งภายในเป็นเหมือนเป็นองค์กรแห่งหนึ่งที่มีส่วนช่วยสร้างสรรค์สิ่งสวยงามผ่านการตกแต่งภายในสถานที่ต่าง ๆให้มีความแตกต่างและเอกลักษณ์สะท้อนถึงวัฒนธรรมความเป็นมาของแต่ละท้องที่จนถึงการส่งผลกระทบต่อจิตใจและอารมซึ่งในประเทศไทยก็มีบริษัทตกแต่งภายในมากมายโดยวันนี้จะหยิบยกหนึ่งบริษัทที่โดดเด่นและน่าสนใจมาให้ได้อ่านกัน

P Interior & Associates (PIA) เป็นบริษัทไทยล้วนอีกแห่งหนึ่งที่มีผลงานมากมาย ทั้งในประเทศ และได้รับการยอมรับจากต่างประเทศ เป็นการก่อตั้งบริษัทที่เกิดจากการรวมตัวของดีไซน์เนอร์ซึ่งทำงานด้านออกแบบภายในมานาน โดยมีรุจิราภรณ์ หวั่งหลี เป็น Managing Director ซึ่งแยกตัวมาจาก P49 เดิมออกมาตั้งบริษัทใหม่ โดยใช้ชื่อ P49 อยู่ 2-3 ปี จึงเปลี่ยนชื่อมาเป็น PIA เพื่อตัดปัญหาความสับสน ถึงวันนี้ แบรนด์ PIA มีอายุเกือบ 21 ปี และมีพนักงานกว่า 80 คน เป็นนักออกแบบกว่า 60 คนและมีบริษัทในเครืออีก 3 บริษัท
1. P Interior & Associates 2. P Architect & Associates 3. P Landscape & Associates
โดยเอกลักษณ์ของการตกแต่งภายในของ PIA จะตั้งคอนเซ็ปต์ที่แรงและต่าง คอนเซ็ปต์จะสะท้อนออกมาในดีไซน์ โดยยึดหลักในการทำงานเป็นทีมมีวัฒนธรรมองค์กรเป็นของตัวเอง ใช้วิธีการสั่งสมความรู้จากการทำ แล้วเรียนรู้จากสิ่งที่ทำ และเรียนรู้จากรุ่นพี่ ส่วนของบรรยากาศภายในองค์กรมีความสมัยใหม่โดยเลือกใช้break-out area หรือ coffee place หรือ relaxing corner เป็นที่ประชุมแลกเปลี่ยนความคิดอย่างไม่เป็นทางการ และบางแห่งมี open space ให้นั่งทำงาน เพื่อลดความรู้สึกของการนั่งโต๊ะทำงานและความเป็นปัจเจก ส่วนสีสันจะหลากหลายตามความมีชีวิตชีวาของแต่ละแห่ง และหลายแห่งให้ความสำคัญกับไลต์ติ้ง (lighting) มากขึ้น ในส่วนของการทำงานต่างประเทศผลงานชิ้นแรกก็คือการตกแต่งภายในให้โรงแรมที่อยู่ทางตอนใต้ของอินเดีย งานในประเทศไทยได้แก่งานอาคาร เช่น สำนักงานใหญ่ ธนาคารกสิกร ธนาคารไทย ธนาคารกรุงไทยโรงแรม รีสอร์ต และที่พัก เช่น Royal Princess เชียงใหม่, Sofitel สีลม, Four Seasons และอื่น ๆอีกมากมาย
       
      ในปัจจุบันมีบริษัทตกแต่งภายในมากมายที่เกิดจากนักออกแบบรุ่นใหม่แต่จะมีกี่บริษัทที่สามารถประสบความสำเร็จและมีผลงานเป็นที่ยอมรับแก่สังคมเพราะการเป็นหนึ่งในธุรกิจที่เป็นที่ยอมรับต้องจำเป็นที่สุดคือการฝึกฝนให้รู้จริงในเรื่องนั้น ๆนอกจากนี้ยังต้องเลือกที่จะบริหารคนและมีระบบแบบแผนที่ชัดเจนรวมทั้งยังต้องมีประสบการที่ต้องใช้ระยะเวลาทักษะและฝีมือที่ไม่สามารถฝึกได้แต่ต้องอาศัยการทำงานในทุก ๆวันและเก็บเกี่ยวสิ่งเหล่าเอาไว้แล้วนำออกมาใช้เมื่อถึงเวลา